劳动者隐私权保护是人格尊严、言论自由、公平正义等基本权利得以保障的基础。用人单位将人工智能技术应用到人力资源管理，虽有利于提高企业管理效率，但也急剧增加了劳动者隐私权被侵犯的风险。我国现有的劳动者隐私权保护以意思自治为中心的民法保护为主，无法有效保护...